תוכן עניינים:
הגדרה - מה המשמעות של Homeshoring?
שרת בית הוא מודל תפעולי ארגוני בו עובדים עובדים ומבצעים את כל המשימות הרשמיות ממשרד ביתי או חיצוני. שירת בית היא שכירת עובדים, ניהולם ומשימתם מרחוק, לרוב דרך האינטרנט, אם כי היא עשויה לכלול צורות אחרות של תקשורת דיגיטלית.
שרת בית ידוע גם בשם Homeourcing.
טקופדיה מסבירה את בית החינוך
שרת בית הוא בעיקר סוג של מיזוג ומיקור חוץ וטלקומוניקציה. שרת בית מאפשר לארגון להפחית את עלויות התשתית והתחזוקה של משרד פיזי תוך מתן לעובדים את החופש לעבוד מהבית. עבודות ביתיות עובדות כאשר ארגון מעסיק עובדים שיעבדו מרחוק מבתיהם. במודל של גיוס בתים, העובדים אינם פרילנסרים אלא מוגבלים לספק שעות שירות קרוב או שוות ערך לזה של עובד בבית. בדרך כלל, כל עובד נדרש לחיבור אינטרנט ללא הפרעה ואמין ועליו להישאר במצב מקוון בשעות הפעילות הרגילות של החברה. הארגון מקצה משימות לכל עובד באמצעות דואר אלקטרוני, תוכנת שיתוף פעולה מקוונת או ישירות באמצעות העברת מסרים מיידיים, שיחות ועידה באינטרנט או שיחות קוליות. עובדים יכולים להיות באותה עיר, מדינה או מדינה זהה או יכולים להיות ממוקמים במקום מחוץ לחוף.
